2014年11月3日晚，我校大学生就业与职业发展指导中心钟俊杰老师应邀于学院南路校区主教一层报告厅为我院学生开讲以“就业形势分析”为主题的讲座。我院党总支书记李岩老师与蒙广平老师、梁绯娟老师共同出席了本次讲座。此次讲座，钟俊杰老师主要就两方面问题进行讲解，其一为就业形势与政策，其二则是就业面试中时常出现的问题。
针对就业形势，钟老师从三点进行分析，即就业总量增加、就业结构矛盾与就业市场形势。就外部环境而言，当前世界经济态势仍然不稳定，全球面临产业结构调整。相对于外部环境，国内情况也不容乐观。国内经济下行压力增大，就业市场存在诸多不稳定性因素。从供求角度出发，钟老师指出，就业需求方的总量在不断增长，而就业理念却凸显滞后之势，就业能力亦出现低下态势。就业供求方面临区域布局、产业结构的调整问题，复合型人才越来越受到青睐。
随后，钟老师以表格的形式详细介绍了2013届硕士毕业生就业地区流向，并对面试中时常出现的问题进行讲述。钟老师指出，现今企业多采用无领导小组讨论的面试方法，即将面试小组成员分为领导者、计时者、记录者与协调者。四种角色，分工各不同。领导者要求了解组员信息，引导组员分工，以及控制讨论流程。计时者需进行时间管理。记录者要求记录清晰，明确重点。协调者则要负责调动团队气氛。无领导小组讨论的评价标准包括五点，分为礼仪、个人魅力、言语表达、应变能力以及逻辑分析能力。钟老师希冀同学们在正式面试之时一定要积极争当领导者，勇于并善于展示自我。
讲座尾声，钟老师耐心细致地解答了同学们有关就业方面的问题。他希望每位学生务必要对自身选择深思熟虑，确立好自己的职业目标。在求职过程中定要树立坚定的信念，愈挫愈勇、永不言弃，最终实现自身价值。
（供稿：贾泽/拍摄：马勇/发布：马超）
